发布日期:2024-05-21 06:55:16 点击次数:
leyu体育2010年8月,Bono Tailor团购业务运营总监马小青携设计、运营等一行人员出访日本。对日本的知名职业装权威研发设计机构、组织和生产企业进行了为期7天的考察。
日本素有“制服帝国”之称。伴随着二战后日本经济的高速发展,日本的职业装在最近40多年非常活跃,特别是利用1964年东京奥运会和1970年大阪世博会对职业装需求井喷的契机,职业装文化迅速渗透到了日本的各个行业,成为了日本新工业文明一道亮丽的风景线。作为国内首屈一指的职业装领袖品牌,Bono Tailor考虑到日本的职业装发展历史悠久,市场管理规范,在职业装的设计、工艺以及经营理念等方面均值得学习和借鉴,故专门举行为期一周的日本职业装考察之旅。
在考察中,Bono Tailor的领导发现,走在日本的大街上,穿着各色职业装的人群将“制服帝国”这一概念诠释的淋漓尽致。
日本的街头,一到上班时间,到处是穿着职业装的上班族,俨然一派职业装大国的景象。无论公务机关还是企业、学校,职业装已成为员工归属感、成就感的代名词。它以全新的企业文化理念、崭新的视觉效果和人性化的使用功能,诠释为企业创造无形资产价值的内涵。“制服让工作的人露出笑容”——自豪、品位、快乐、服务、信任、安心、责任和清洁,这些词汇构成了日本社会对职业装文化的理解和诠释。
Bono Tailor相关参观人员在参观IST株式会社的研发中心的时候,看到设计师正在对新产品的设计图纸进行修改,从款式图到局部细节,都在很认真的审核。设计、审核、批准无一缺漏。严谨的工作作风,完全达到了ISO9000的精髓。目睹设计策划、输入、输出,以及样本的评审、验证、确认,整体质控过程非常准确精细。在研究中心的样品室,数百款校服的设计完全时装化。均匀的辑线、精致的包边、别致的撞色……特别是“防水、防油、抗菌除臭”材料的运用,使学生校服除了美观,兼具了一些功能特色。
这样细致工作流程,精准到每一个细节,使每一位参观的成员联想到,哪怕只是做一件职业装,里面凝结的一丝不苟,精益求精的精神也正是日本民族能在二战后迅速崛起的一种软实力。
日本职业装产业发展迅速,职业装市场管理规范,其中日本制服中心发挥着重要作用。
在参观日本制服中心的时候,经负责人介绍,参观人员了解到日本制服中心作为第三方机构,拥有设计师、面料企业、服装制造企业会员和心理学、人体工效学、美学等专家资源,通过一套行之有效的方法,满足制服采购者、设计团队和生产企业不同的目的和需求。制服中心不但会对各职业装企业给予专业性的建议,同时对制服生产过程的各个环节也会进行监督指导。另外,日本制服产业的分工清晰顺畅,设计、生产、代理各司其职,这种合作机制不仅避免了行业内的恶性竞争,而且避免了采购中的暗箱操作,形成了诚信的合作机制。
Bono Tailor赴日考察人员的日本行,从日本职业装的潮流趋势,设计工艺以及管理机制等多方面做了考察。作为国内首推的职业装定制机构,Bono Tailor无论是在品牌文化的提升上,还是在产品条线上,不断探索,扬长避短,吸取国内外的先进技术,以提升品牌的内在实力。
除此之外,Bono Tailor还将由200多名资深技术、设计人员所组成的研发团队,派遣至各潮流之都,他们每天穿梭于巴黎、米兰、东京、汉城、上海等时尚都市,不断捕获最新流行元素,并以最快的速度把第一手资料传回位于上海总部。定期的取材、考察,Bono Tailor旨在将最新的款式带给消费者,为消费者提供最贴心“定制”服务。
Bono Tailor团购业务运营总监马小青在考察结束后,表示将会进一步学习日本优秀职业装企业的相关经验,Bono Tailor会将更优秀的职业装和更贴心的定制服务带给中国企业,为提升中国的职业装市场尽自己的努力。